Brænder du for vejledning og undervisning af SOSU-elever i deres oplæringsperioder. Vil du være med til at skabe et fantastisk læringsmiljø, hvor der er tid til feedback, udvikling og refleksion og være med til at give vores SOSU-elever en udviklende og faglig stærk oplæring – så er en fuldtidsvejleder stilling i Albertslund kommune, måske noget for dig.
Albertslund er en grøn kommune med store ambitioner. Vi er stolte af vores kommune, og gør os umage i vores opgaver og indsatser for borgerne, foreningerne og virksomhederne. Vi er én kommune og én organisation. Vi har engagerede og dygtige medarbejdere samt en samarbejdskultur, der går på tværs af områder og niveauer. Det gør Albertslund Kommune til et godt sted at arbejde. Lige nu søger vi pr. 1.10.2025 to engagerede fuldtid vejledere til at støtte og vejlede SOSU-elever i deres uddannelsesforløb.
Vi søger
Du vil blive en del af et fællesskab på 4 fuldtidsvejledere, der sammen skal sikre elevernes faglighed og trivsel. Vi er i gang med at etablere en simulationsstue på et af vores plejecentre, som du sammen med de øvrige fuldtidsvejledere skal stå for brugen af. gruppen af fuldtidsvejledere vil blive tilbudt supervision.
Vi ser gerne at du har følgende kvalifikationer:
Du vil indgå i et tæt samarbejde med de øvrige fuldtidsvejledere og dine arbejdsopgaver vil blandt andet være:
Som fuldtidsvejleder vil du have mange møde mange elever og vejledere og derfor vil forventer vi:
Løn- og ansættelsesvilkår og frister
Stillingerne er midlertidig fra 1. oktober 2025 til 31. december 2026.
Der vil være ansættelsessamtaler: 21.8.26 samt 26.8.25
Ansøgningsfrist: 18.8.25
For yderligere information
Du er velkommen til at du kontakte Uddannelseskonsulent Lisbet Nygaard på telefon 24940220 eller fuldtidsvejleder på plejebolig området Mette Andersen på telefon 23707935 eller fuldtidsvejleder i Hjemmeplejen Christina Fogtmand på telefon 40226548 for yderligere oplysninger om stillingerne.
Ansættelsen vil være enten på Albertshøj og Humlehusene eller i hjemme- og sygeplejen.
Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.
Der indhentes straffeattest i forbindelse med ansættelse.
Velkommen til Albertslund - den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Albertslund Kommune har mange kvaliteter, som skaber fantastiske rammer for hverdagslivet – både for borgere og medarbejdere. Midt i naturen og med et rigt forenings- og kulturliv, som børn og voksne cykler til og fra på byens mange kilometer cykelstier, der er adskilt fra bilerne på vejene. Der er S-tog lige til døren og flere supercykelstier, bl.a. mellem Albertslund og Vesterport i hjertet af København. Og fra 2025 skaber også letbanen gode forbindelser til hele hovedstadsområdet.
I Albertslund Kommune har vi samme tilgang til vores opgaver, som vi selv ville ønske at opleve som borgere. Vi er vidt forskellige, men er fælles om vores opgave for borgere, foreninger og virksomheder. Du kan møde nogle af vores dygtige medarbejdere på www.albertslund.dk/indefra og få et indtryk af bredden af arbejdsområder, opgaver og fagligheder i Albertslund Kommune.
I Albertslund Kommune er der højt til loftet og gode udviklingsmuligheder - vi glæder os til at høre fra dig.