Bostøttekorpset Hjulet
Søger bostøtte med erfaring fra autismeområdet

Om stillingen:

Bostøttekorpset Hjulet er et specialiseret tilbud til unge voksne med autisme, der skal flytte hjemmefra. Borgerne får i en periode, mulighed for at modtage fleksibel støtte, så overgangen fra at bo hjemme, til det at flytte i egen bolig, bliver en god, tryg og meningsfuld oplevelse. 

Boligerne i og udenfor Hjulets kvarter:

Der er 8 boliger i Hjulets kvarter. Husene ligger i tæt forbindelse med hinanden. Hjulets kvarter er et roligt boligkvarter tæt på grønne områder, Albertslund centrum og offentlig trafik.

Borgere, der bor udenfor Hjulets kvarter, er borgere, der bor i egen lejlighed, men har brug for samme fleksible støtte i hverdagen.

Fælles er, at borgerne kan ringe for vejledning eller hjælp, når der er brug for det. Der er ligeledes mulighed for at kommer til planlagte aktiviteter, og være en del af fællesskabet.

Bostøtterne vil have opholdsrum og kontor i området, så de kan kontaktes ved akutopstået brug for hjælp.

Den pædagogiske opgave:

Opgaven i Hjulet er at give tilpas støtte og vejledning, så de unge opnår tilstrækkelig tillid og tryghed til at kunne indgå i fællesaktiviteter, passe deres uddannelse eller anden beskæftigelse og få overblik over de opgaver, der er forbundet med det at bo for sig selv. Opgaven er også at understøtte udvikling af de unges personlige kompetencer og færdigheder, så de vil kunne mestre en hverdag i egen bolig på et senere tidspunkt.

Som ansat i bostøttekorpset Hjulet bliver din opgave at støtte borgeren i eget hjem. Nogle aftaler og opgaver er fastlagte, mens andre løses efter den unges behov. 

Opgaven bliver også at skabe en ramme for fællesaktiviteter på matriklen, eller på nogle af Albertslunds mange kulturinstitutioner.

Du vil være forpligtet til at arbejde ud fra sagsbehandlernes bestillinger ud fra en fagprofessionel tilgang. Det forventes, at du kan dokumentere og udfærdige statusbeskrivelser og kan indgå i tværfaglige samarbejdsopgaver.

I Hjulet skal du kunne trives med en arbejdsform, hvor der stilles krav til selvstændighed og koordinering.  Man skal kunne prioritere mellem en bred vifte af opgaver og kunne tåle en omskiftelig hverdag. Der afholdes personalemøde 1-2 gange om måneden.

Medarbejdergruppen består af 6 bostøtter og en leder, der også er leder af Albertslund kommunes andre botilbud. Opgaven organiseres således, at man har primært ansvar for et antal borger, alt efter opgavens størrelse. Derudover skal man kunne varetage det akutte støttebehov hos alle borgere, når man har rådighedsvagt.

Som ansat i Hjulets kvarter, er man selvtilrettelæggende på de primære opgaver, men skal kunne samarbejde med kollegaerne om den fælles opgave. Dine opgaver og aftaler forventes at fordeles med en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer men med mulighed for justering alt efter opgaven. Bostøttekorpset repræsenteres af personale dag og aften, og med en sovende rådighedsvagt om natten, der kan kontaktes ved akutte situationer.

Det er en forudsætning, at du har faglig erfaring med arbejdet med målgruppen og har kendskab til arbejdet med individuelle og tilpassede forløb med borgerne ifølge Servicelovens §85. 

Derudover, lægger vi vægt på, at du:

•         trives med mangeartede opgaver 
•         har flair for relations arbejdet
•         kan holde fokus på borgernes ressourcer 
•         har en høj grad af mentaliserings evne
•         er kreativ tænkende og løsningsorienteret og omstillings parat
•         kan bidrage med faglig relevant med- og modspil til kollegaer
•         er nysgerrig og opsøgende på relevant viden om ASF
•         har erfaring med og ser fordelen af et godt pårørendesamarbejde
•         har flair for tydelig og tillidsfuld kommunikation
•         kan facilitere arrangementer og møder 
 

Vi tilbyder:

•         stor selvstændighed i arbejdet 
•         værdsættelse af nye ideer og ny viden
•         en arbejdsplads, der prioriterer nærledelse og ekstern supervision
•         en del af det samlet døgnområde
•         en arbejdsplads, hvor vi gør det vi siger, og kan sætte ord på det, vi gør   
 

Ansøgningsfrist: Onsdag den 10. december 2025

Ansættelsessamtalen: Bliver holdt fredag den 12. december 2025 i tidsrummet 8:00-16:00.

Arbejdssted: Hjulets kvt. 4D, 2620 Alberslund

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen er på 37 timer.

Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.

Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.

Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse, samt at der kan fremvises tilfredsstillende straffeattest.

Albertslund er en røgfri arbejdsplads

Der vil blive indhentet reference.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at ringe til leder af døgnområdet Dorte Westrup på 21654223
 

Velkommen til Albertslund - den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Albertslund Kommune har mange kvaliteter, som skaber fantastiske rammer for hverdagslivet – både for borgere og medarbejdere. Midt i naturen og med et rigt forenings- og kulturliv, som børn og voksne cykler til og fra på byens mange kilometer cykelstier, der er adskilt fra bilerne på vejene. Der er S-tog lige til døren og flere supercykelstier, bl.a. mellem Albertslund og Vesterport i hjertet af København. Og fra 2025 skaber også letbanen gode forbindelser til hele hovedstadsområdet. 

I Albertslund Kommune har vi samme tilgang til vores opgaver, som vi selv ville ønske at opleve som borgere. Vi er vidt forskellige, men er fælles om vores opgave for borgere, foreninger og virksomheder. Du kan møde nogle af vores dygtige medarbejdere på www.albertslund.dk/indefra og få et indtryk af bredden af arbejdsområder, opgaver og fagligheder i Albertslund Kommune. 

I Albertslund Kommune er der højt til loftet og gode udviklingsmuligheder - vi glæder os til at høre fra dig.