Lærere til Helhedstilbudet Brøndagerskolen

Er du en dygtig og motiveret lærer, der har erfaring med eller brænder for at undervise børn med ASF, hvoraf mange er på tidligt til moderat udviklingstrin? Er du til det nære tværfaglige teamsamarbejde omkring en mindre gruppe elever med helt særlige behov for stabilitet og struktur? Hvis du kan svare ja til ovenstående, så har vi den helt rigtig stilling til dig. Vi søger flere kolleger til opstart pr. 1. januar både i faste og tidsbegrænsede stillinger. Alle stillinger er på fuld tid.

Brøndagerskolen er en specialskole beliggende i Albertslund Kommune. 

Albertslund er en grøn kommune med store ambitioner. Vi er stolte af vores kommune, og gør os umage i vores opgaver og indsatser for borgerne, foreningerne og virksomhederne. Vi er én kommune og én organisation. Vi har engagerede og dygtige medarbejdere samt en samarbejdskultur, der går på tværs af områder og niveauer. Det gør Albertslund Kommune til et godt sted at arbejde. Lige nu søger vi flere fastansatte lærerkolleger til Brøndagerskolen. 

Om Brøndagerskolen

Elevgruppen er karakteriseret ved en udviklingsmæssig bredde, dog primært fra tidligt til moderat udviklingstrin. Vi arbejder ud fra en stor bredde i forståelsen af undervisningsopgaven, således at både elever på tidligt udviklingstrin og elever der kan indgå i mere traditionelle fagfaglige aktiviteter, udvikles.  Brøndagerskolen betjener kommuner i københavnsområdet og har pt. elever fra i alt 16 omkringliggende kommuner. Brøndagerskolen yder vidtgående specialundervisning indenfor autismeområdet og specialpædagogisk bistand i henhold til folkeskolelovens §20 stk. 2. Brøndagerskolen er et Helhedstilbud (undervisning og fritidsdel fuldt integreret). 

Brøndagerskolen er et helhedstilbud, hvor tværfaglige kompetencer understøtter elevernes særlige behov og forudsætninger såvel i undervisningen som i fritidsaktiviteterne. Der er fokus på den faglige såvel som den sociale og personlige udvikling, og der undervises i fagrækken efter det udvidede undervisningsbegreb. På Brøndagerskolen er vi ambitiøse på elevernes vegne. Udgangspunktet er den enkelte elevs potentialer, og der er fokus på livsduelighed og det livslange perspektiv.    

Vi forventer, at 

• Du er stærk i dine relationskompetencer. Du skal prioritere at investere tid og kræfter på at danne relationerne, fordi du ved, at det er altafgørende i mødet med elever såvel som med kolleger og forældre.
• Du kan arbejde struktureret og organiseret. Du skal som lærer på Brøndagerskolen have øje for det enkelte barns ressourcer og læringspotentiale. Du skal enten have erfaring med målgruppen eller være indstillet på at dygtiggøre dig indenfor undervisning af elever med AFS, herunder arbejdet med tydelig struktur, gennemarbejdede planer og løbende tilpasning i samarbejde med dine kolleger.  
• Du kan være i proces. Brøndagerskolen er i løbende udvikling og forandring. Det betyder, at selvom vores elever har brug for faste rammer og genkendelighed, så skal du som ansat kunne tænke ud af boksen, forny dig både i dine egne kompetencer og i teamsamarbejdet. Du skal være lydhør for input og samtid bidrage til den fælles opgaveløsning og du skal kunne se fordele i, at tingene løbende udvikles og forandres. 

Vi tilbyder 

• En stilling på en specialskole med snart 50 års erfaring med ASF. Vi har et spændende pædagogisk miljø, hvor pædagogisk udvikling er i højsædet og hvor struktur og individuelt tilrettelagt undervisning er afgørende for elevernes læring. Du vil få engagerede kollegaer og ledere, der brænder for skolens særlige målgruppe. 
• Desuden er der Introkursus til nyansatte lærere, samt nedsat undervisningstid for nyuddannede lærere (de første 2 år). Det indebærer læringsforløb omkring Intensive Interaction, 3-dags kursus i Studio III samt kortere undervisningsgange med fokus på andre værktøjer der anvendes på Brøndagerskolen. 

Vi vægter at personalet har muligheder for kompetenceudvikling løbende og efter nogle års ansættelse bliver uddannet personale tilbudt et ugekursus i TEACCH.  

Vi samarbejder professionelt og anerkender hinandens kompetencer, lytter nysgerrigt, indgår i dialog og finder de bedste veje sammen – også når det er svært. Derfor søger vi kolleger lærer, der er interesseret i at arbejde i et forpligtende teamsamarbejde, hvor der b.la. er fælles forberedelse med pædagogerne én eftermiddag om ugen mellem 14.50-16.20, faggruppemøder onsdage og 8-10 aftenmøder om året.  
Vi forventer, at du tager kontakt til skolen før du søger stillingen. Kontakt kan ske til viceskoleleder Maja Grønlund Larsen på 20544194 eller på aog@albertslund.dk eller til Lisa Michaelsen på 30635922 eller på ifq@albertslund.dk

Praktisk 

• Der vil mulighed for at aftale en rundvisning på skolen inden evt. samtale.
• Vi forventer, at du orienterer dig på skolens hjemmeside, inden du søger stillingen.
• Albertslund kommune og DLF (kreds 25) har et samarbejdspapir med aftale om lærernes arbejdstid.  
• Ansøgningsfrist: Onsdag den 19.11.2025 kl. 12:00. Ansættelsessamtaler holdes fredag den 21.11. fra kl. 12.00 og mandag den 24.11. fra kl. 12.00.
• Tiltrædelse: 15.11.25, 01.12.25 og 01.01.26.
• Arbejdsstedet er Nordmarks Alle 20, 2620 Albertslund

Ansættelsesvilkår

• Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
• Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
• Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse. Ansættelsen er betinget at tilfredsstillende børne-og straffeattest
• Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.

Velkommen til Albertslund - den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Albertslund Kommune har mange kvaliteter, som skaber fantastiske rammer for hverdagslivet – både for borgere og medarbejdere. Midt i naturen og med et rigt forenings- og kulturliv, som børn og voksne cykler til og fra på byens mange kilometer cykelstier, der er adskilt fra bilerne på vejene. Der er S-tog lige til døren og flere supercykelstier, bl.a. mellem Albertslund og Vesterport i hjertet af København. Og fra 2025 skaber også letbanen gode forbindelser til hele hovedstadsområdet. 

I Albertslund Kommune har vi har samme tilgang til vores opgaver, som vi selv ville ønske at opleve som borgere. Vi er vidt forskellige, men er fælles om vores opgave for borgere, foreninger og virksomheder. Du kan møde nogle af vores dygtige medarbejdere på www.albertslund.dk/indefra og få et indtryk af bredden af arbejdsområder, opgaver og fagligheder i Albertslund Kommune. 

I Albertslund Kommune er der højt til loftet og gode udviklingsmuligheder - vi glæder os til at høre fra dig.