Uddannet pædagog med souscheffunktion til Børnehaven Søndergård
Har du lyst til både ledelse og pædagogik, så er jobbet som souschef i Børnehaven Søndergård måske noget for dig?
Albertslund - den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Albertslund er en lille grøn kommune med store ambitioner. Vi er stolte af vores kommune, og gør os umage i vores opgaver og indsatser for borgerne, foreningerne og virksomhederne. Vi er én kommune og én organisation. Vi har engagerede og dygtige medarbejdere samt en samarbejdskultur, der går på tværs af områder og niveauer. Det gør Albertslund Kommune til et godt sted at arbejde. Lige nu søger vi souschef til Børnehaven Søndergård.
I Søndergård søger vi en uddannet pædagog med souscheffunktion 37 t/u. pr. 1.8.2025.
Omsorg, nærvær, samarbejde og faglighed er vores ledestjerner.
Vi er beliggende i Albertslund, vi har 3 børnehave grupper og snart 3 vuggestue grupper, da vi i løbet af efterår/vinter 2025/2026 skal bygge vuggestue og fælles faciliteter. Derfor har vi brug for dig, der vil indgå i et ledelsesteam og det pædagogiske arbejde.
Børnehavelivet er fordelt på 3 stuer, hvor vi vægter både de individuelle behov og sociale fællesskaber højt. Omsorg, nærvær, struktur, sprog, og samarbejde er for os grundstenene for et rart og trygt børneliv. Vi arbejder selvstændigt og på tværs af huset. Vi har en skøn legeplads og er i gåafstand til grønne områder.
I Albertslund kommune er det besluttet, at vi fra 2025 skal arbejde med et styrket almenområde og vi har i Søndergård besluttet, at leg, mangfoldige fællesskaber og den voksne som rollemodel, skal være vores fokus for udvikling af kvaliteten og pædagogikken. Som souschef, vil du være en vigtig del af denne proces, set med et ledelsesmæssigt perspektiv.
Vores kommende kollega skal være uddannet pædagog og have arbejdet med børn i det almene og/eller specialpædagogiske felt. Har du erfaring med enten souschef eller stedfortræderfunktionen, vil det være at foretrække, da ledelsesopgaverne er komplekse og talrige i en tid, hvor også byggeri er en del af lederopgaven.
Du skal være parat til at reflektere og udvikle faglighed i samarbejde med os. Du bliver en aktiv del af vores hus og bringer egen personlighed i spil.
Du siger et stort JA TAK til at samarbejde med alle ansatte i Søndergård om faglighed og om praktiske opgaver. I Søndergård er alle ansat til to ting: Faglighed og samarbejde.
Du er medansvarlig for samarbejdet i dialog med dine kolleger og du er medskaber af et fælles fundament for det vigtige arbejde vi møder ind til hver dag: børnene og deres trivsel, udvikling, læring og dannelse. Samarbejde med forældre vægtes højt og vi ønsker af vores nye kollega, at du også ser forældresamarbejdet som en væsentlig faktor for børnenes trivsel.
Du er aktivt deltagende i inde- og udeliv året rundt. Du er nærværende, anerkendende og interesseret i de mennesker du møder.
Du er sammen med 2 kolleger ansvarlig for en børnegruppe på ca. 16-20 børn. Vi har traditioner og struktur i huset og du har indflydelse på, hvordan aktiviteter og børnehavelivet udfoldes sammen med børnene.
Hvis du derudover kan bringe andre kompetencer i spil, som f.eks. specialpædagogisk erfaring, systematisk sprogarbejde, erfaring med inklusion eller har du kreative evner, er det mere end velkomment.
Vi er stolte af:
- at vi er aktivt deltagende i at skabe rum og mulighed for at børnene danner relationer i børnefællesskaber
- at vi har høj faglighed og er engagerede i egen stue og i hele huset
- at vi har tid til forberedelse og sparring både stuevis og med eksterne fagpersoner f.eks. psykologer, logopæd. og fysio-og ergoterapeuter
- at vi har 3 legepladser
- at vi holder personalemøder i tidsrummet 15.30-18.00, for at værne om vores fritid
- at du som ansat kan vælge at have forlænget 4 dages weekend hver 4. uge som fleksibel arbejdstid.
Så vil du være en del af det hele, så skynd dig at søge stillingen. Vi glæder os til at høre fra dig!
Du er velkommen til at besøge os, før du sender din ansøgning, så du får en fornemmelse af hvem vi er. Ring og aftal et møde på 30712620.
Faglig udvikling, ledelse og samarbejde
Som souschef i Børnehaven Søndergård tiltræder du en fuldtidsstilling, hvor der er afsat 8 -10 timer til ledelse om ugen. Dog vil der være et højere ledelsestime antal i en periode fra ansættelsestidspunktet og frem til vuggestuen er etableret og i drift.
Den resterende tid bruges på praktisk pædagogisk arbejde. Du bliver lederens tætteste samarbejds- og sparringspartner, samtidig med at du er faglig rollemodel for medarbejderne og en vigtig kulturbærer for det gode arbejdsmiljø. Du vil være med til at sætte retning for børnehaven og går forrest i arbejdet med vores kerneopgave. Du vil varetage administrative opgaver og understøtte samarbejdet på tværs af børnehaven.
Dine opgaver bliver blandt andet at:
- Udvikle og planlægge faglige/pædagogiske opgaver
- Understøtte den faglige/pædagogiske kvalitet
- Systematisere og kvalitetssikre evaluering
- Administrativ ledelse – Aula og Subit
- Faglig sparringspartner til tilbudsleder
Der er desuden gode muligheder for selv at få indflydelse på fordeling af opgaver i ledelsen.
Arbejdsstedet: Børnehaven Søndergård, Herstedvesterstræde 2, 2620 Albertslund
Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.
Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.
Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.
Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.
Ansøgningsfrist er onsdag den 25.6.2025 kl. 08.00
Der indhentes børne- og straffeattest ved ansættelse.
Velkommen til Albertslund. Albertslund Kommune har mange kvaliteter, som skaber fantastiske rammer for hverdagslivet – både for borgere og medarbejdere. Midt i naturen og med et rigt forenings- og kulturliv, som børn og voksne cykler til og fra på byens mange kilometer cykelstier, der er adskilt fra bilerne på vejene. Der er S-tog lige til døren og flere supercykelstier, bl.a. mellem Albertslund og Vesterport i hjertet af København. Og fra 2025 skaber også letbanen gode forbindelser til hele hovedstadsområdet.
I Albertslund Kommune har vi har samme tilgang til vores opgaver, som vi selv ville ønske at opleve som borgere. Vi er vidt forskellige, men er fælles om vores opgave for borgere, foreninger og virksomheder. Du kan møde nogle af vores dygtige medarbejdere på www.albertslund.dk/indefra og få et indtryk af bredden af arbejdsområder, opgaver og fagligheder i Albertslund Kommune.