Er du uddannet pædagog, og leder du efter en arbejdsplads med højt til loftet, faglig stolthed og plads til kreative ideer? Så er det måske dig, vi mangler i Damgården. Vi søger pædagoger 37 t pr. uge fra 1.12.26.

I Børnehuset Damgården har vi et fundament af struktur og klare roller gennem hele dagen. Det er vigtigt for os, at dagligdagen er planlagt, så vi kan koncentrere os om at være sammen med børnene og ikke bruge unødige kræfter på at organisere dagen mens den er i gang.

Albertslund er en grøn kommune med store ambitioner. Vi er stolte af vores kommune, og gør os umage i vores opgaver og indsatser for borgerne, foreningerne og virksomhederne. Vi er én kommune og én organisation. Vi har engagerede og dygtige medarbejdere samt en samarbejdskultur, der går på tværs af områder og niveauer. Det gør Albertslund Kommune til et godt sted at arbejde. 

Når vi træder ind i Damgården fuld af nysgerrige børn, mærker vi straks glæden ved at være en del af fællesskabet. Vi tror på, at hvert barn udvikler sig bedst gennem leg, forudsigelighed og voksne der er tæt på. Vores pædagogisk arbejde tager altid udgangspunkt i et positivt og respektfuldt børnesyn.  Vi motiveres af at skabe læringsmiljø, hvor børn oplever glæden ved samvær, udforskning og fællesskab- hver dag.

Nogle af pædagogerne siger om vores hus, at: 

’’ Det bedste ved at arbejde her er, at der er ekstremt kort fra ide’ til handling’’

‘’Vi har et godt sammenhold i personalegruppen. Vi griner meget sammen – også på de dage, hvor det hele sejler lidt. Fagligt sparrer vi tæt, og jeg går aldrig hjem med følelsen af at stå alene med en svær udfordring.’’

’’For mig gør det en kæmpe forskel, at vi arbejder i små faste grupper om formiddagen. Det giver ro til at fordybe sig i det enkelte barns trivsel og skabe de små magiske øjeblikke, hvor man virkelig kan se, at et barn flytter sig.’’

Vi har i Damgården et udviklingsforløb om leg, så vi kan få styrket vores lege faglige praksis. For leg er ikke pause fra læring, leg er læring, leg er dannelse, leg er fællesskab. Vi har haft pædagogisk lørdag med Kit Nørgaard der med afsæt i legepaletten har guide os til hvordan vi får skabt vores fundament for legekulturen. I Damgården har vi tæt samarbejde med vores praksisfælleskab (psykologer, pædagogisk vejleder, logopæder, børneterapien) som jævnligt kommer i vores institution, så vi hurtig kan få sparring i hverdagen, samt de støtter os i de faglige processer vi har i institutionen.

Vi drømmer om kollegaer, der:

• Er uddannede pædagoger og som brænder for sit fag
• Møder børnene i øjenhøjde med nærvær, omsorg og nysgerrighed.
• Tør sætte aktiviteter i gang -uanset om du brænder for musik, motorik, natur eller noget helt fjerde.
• Bidrager positivt til vores arbejdsmiljø med en anerkendende tilgang til både børn, forældre og kollegaer.
• At du tager medansvar for fællesskabet, bidrager aktivt til den fælles faglige refleksion og ser værdien i at hjælpe hinanden – også når hverdagen er travl.

Hvad kan vi tilbyde dig:

• En struktureret hverdag med tid til pædagogisk forberedelse.
• En hverdag med masser af udeliv og plads til leg, nysgerrighed og børneperspektiver.
• En nærværende ledelse, der sparrer med dig og vægter dit psykiske arbejdsmiljø højt.
• Tydelig strukturerede dage med daglige rutiner, ugeplaner og stuemøder i dagtimerne.
• Et stærkt kollegaskab, hvor vi hjælper hinanden og løfter i flok.

Ansøgning og kontakt:

Ansøgningsfrist: d. 25. november kl. 12.00

Samtaler: Vi afvikler samtaler løbende, så tøv ikke med at sende os din ansøgning

Kontakt: Linda 24467528 (leder) eller Sofia 21832029 (Konst. Souschef)

Arbejdslokation: Børnehuset Damgården, Damgårdsvej 18-22, 2620 Albertslund

Lønindplacering efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.

Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.

Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse. 

Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.

Ved ansættelse indhentes straffe- og børneattest.

Albertslund Kommune støtter positivt op omkring fuldtidsindsatsen i henhold til Trepartsaftalen om Løn og arbejdsvilkår, og kommunen ansætter derfor som altovervejende udgangspunkt på 37 timer.

Velkommen til Albertslund - den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Albertslund Kommune har mange kvaliteter, som skaber fantastiske rammer for hverdagslivet – både for borgere og medarbejdere. Midt i naturen og med et rigt forenings- og kulturliv, som børn og voksne cykler til og fra på byens mange kilometer cykelstier, der er adskilt fra bilerne på vejene. Der er S-tog lige til døren og flere supercykelstier, bl.a. mellem Albertslund og Vesterport i hjertet af København. Desuden skaber letbanen gode forbindelser til hele hovedstadsområdet. 

I Albertslund Kommune har vi samme tilgang til vores opgaver, som vi selv ville ønske at opleve som borgere. Vi er vidt forskellige, men er fælles om vores opgave for borgere, foreninger og virksomheder. Du kan møde nogle af vores dygtige medarbejdere på www.albertslund.dk/indefra og få et indtryk af bredden af arbejdsområder, opgaver og fagligheder i Albertslund Kommune. 

I Albertslund Kommune er der højt til loftet og gode udviklingsmuligheder - vi glæder os til at høre fra dig.